Książki

Newsletter

Tak, chcę otrzymywać bezpłatny newsletter.

 
Dziennik eGospodarka.pl
Analizator
Tydzień w gospodarce
txt html
 


E-booki w prezencie!
więcej informacji »

Książki

POLECAMY

 
 

Ścieżka kariery zawodowej. Osobisty mentor - Harvard Business Press


Ścieżka kariery zawodowej. Osobisty mentor - Harvard Business Press

Autor: Harvard Business Press
Tłumaczenie: Malgorzata Kalbarczyk
ISBN: 978-83-246-1789-0
Tytuł oryginału: Shaping Your Career (Pocket Mentor)
Format: 12, stron: 112
Oprawa: miękka
Data wydania: 2009-01-16

Koszty wysyłki

Cena książki: 25.92 39.9

Oszczędzasz: 13.98 zł (35.037593984962%)



 
 

 

Program profesjonalnego rozwoju

  • Dogłębna analiza Twoich mocnych i słabych stron
  • Odkrywanie nowych możliwości w aktualnym i potencjalnym miejscu pracy
  • Trening umiejętności praktycznych i miękkich kompetencji
  • Sposoby na przejmowanie inicjatywy

Kilka lub kilkanaście lat temu udzieliłeś sobie odpowiedzi na pytanie " Co dalej, absolwencie?". Wybrałeś własna drogę zawodową, postawiłeś na szlifowanie umiejętności, które były najbardziej przydatne w ówczesnym miejscu pracy i najlepiej jak potrafiłeś wykonywałeś powierzone obowiązki. Jednak rynek pracy w szybkim tempie posuwa się do przodu, a zmiany dotykające Twojej kariery stanowią naturalną kolej rzeczy. Nie powinieneś się ich obawiać! Za każdym razem, gdy podejmujesz wyzwania, rozwijasz swoje umiejętności, uświadamiasz sobie, jakie masz oczekiwania, i uczysz się czegoś nowego.

Dowiedź się więcej na temat:

  • określania etapu kariery, na którym się obecnie znajdujesz oraz wytyczania drogi jej rozwoju;
  • zmian niezbędnych do realizacji celów zawodowych;
  • koordynowania i kontrolowania procesu rozwoju profesjonalnego;
  • introspekcji oraz wykorzystywania opinii otoczenia;
  • sposobów postępowania w przypadku wypalenia zawodowego lub chęci zmiany profesji.

Podstawowe zasady planowania kariery:

  • rozpoznanie kiedy i dlaczego nadszedł czas na zmiany;
  • wzmocnienie własnej konkurencyjnością na rynku pracy;
  • poszukiwanie możliwości rozwoju;
  • osiąganie satysfakcji z wykonywanych obowiązków.

James Waldroop i Timothy Butler są psychologami biznesu. Przez prawie dwadzieścia lat pracowali razem w Harvard Business School, gdzie dr Butler nadal pełni funkcję wykładowcy akademickiego oraz dyrektora Biura Karier. Autorzy spędzili wiele lat pomagając ludziom biznesu w planowaniu kariery i procesach rozwoju zawodowego.





BEZPŁATNE powiadomienia e-mail!

Kliknij tutaj aby otrzymywać mailem informacje o Promocji dnia i nowościach w Księgarni eGospodarka.pl.


Twoje narzędzia

Zakupy i usługi

Oferty pracy

Podaj szczegóły pracy jakiej szukasz (zawód, miasto, stanowisko, itp.) lub wybierz branżę.

 
 
O serwisie . Dla prasy . Regulamin . Polityka prywatności . Reklama . Kontakt . Uwagi i błędy
Na skróty: Oferty pracy Kodeks pracy Kredyty i lokaty Wskaźniki i stawki Wzory dokumentów Kalkulatory Tematy Usenet

Copyright © Kasat Sp. z o.o.